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DVA cerca Project Manager

DVA – DVision Architecture, società di architettura e ingegneria con sede a Brescia che conta oggi più di settanta professionisti, è alla ricerca di una figura da inserire nel proprio team. Stiamo costruendo una squadra giovane, dinamica e preparata che condivida i nostri stessi valori, pronta a mettersi in gioco con passione e determinazione.

Mansioni

  • Produzione di budget di offerta e di produzione;
  • Supervisionare l’intero ciclo di vita dei progetti, dalla fase di pianificazione alla consegna finale, garantendo il rispetto dei tempi, del budget e del livello qualitativo atteso;
  • Collaborare con i team di progettazione multidisciplinari interni ed esterni, per sviluppare strategie efficaci e garantire l’efficienza delle operazioni quotidiane;
  • Pianificare le risorse interne ed esterne in base alle esigenze dei progetti, assicurandosi che siano disponibili le competenze necessarie;
  • Gestire le comunicazioni con i Clienti, con i Client Leader e con il PMO, garantendo una comunicazione chiara e tempestiva su ogni aspetto del progetto;
  • Monitorare periodicamente lo stato dei progetti, identificando eventuali rischi e problemi e pianificando tempestivamente azioni correttive;
  • Assicurare il livello qualitativo atteso dei processi e dei deliverables.

 

Requisiti richiesti:

  • Laurea in Architettura, Ingegneria o analoghe;
  • Costituisce requisito preferenziale il possesso di certificazione in ambito Project Management (PMI, ISIPM, IPMA, PRINCE 2, etc.);
  • Esperienza nella gestione di progetti nella filiera delle costruzioni;
  • Almeno 2 anni di esperienza nella gestione di progetti (nuova costruzione e riqualificazione) nel settore AEC;
  • Conoscenza approfondita dei processi di progettazione, dalla fase di concept al progetto costruttivo;
  • Capacità di gestire più progetti contemporaneamente e di prioritizzare le attività in modo efficace;
  • Capacità di gestire un team di 2/10 persone per ogni progetto;
  • Ottima organizzazione e gestione del tempo;
  • Doti di leadership con capacità di guidare e motivare il team in un ambito di sostenibilità dei carichi di lavoro;
  • Eccellenti capacità comunicative (orali e scritte) e di negoziazione;
  • Capacità di gestione della fase di approvvigionamento di risorse esterne;
  • Conoscenza della lingua inglese (una seconda lingua costituisce requisito preferenziale).

 

Informazioni aggiuntive:

  • È preferita la disponibilità immediata;
  • È richiesta presenza in sede a Brescia almeno 3 gg/settimana;
  • Trattamento economico commisurato alle competenze e all’esperienza del candidato/a;
  • La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77);
  • Le candidature che non corrispondono alle richieste non saranno prese in considerazione.

 

Inviare CV (max 5 pagine e dimensione file 3 Mb)